Кадровый аудит предприятий

Улучшим управляемость организаций

Разработаем локальные акты

Минимизируем штрафные риски

Оставьте заявку и мы бесплатно проконсультируем Вас!

Что такое кадровый аудит?

Оценка системы кадрового документооборота в компании, включающая в себя проверку наличия всех обязательных кадровых документов и экспертизу кадровой документации на предмет соответствия законодательству Российской Федерации, в целях минимизации рисков штрафных санкций, а также рисков трудовых споров и жалоб работников.

Кадровый аудит нужен, если Вы хотите:

  • узнать реальный кадровый и инвестиционный потенциал организации;
  • обезопасить себя от штрафов в случае плановых и внеплановых проверок Государственной инспекции труда;
  • сократить штат сотрудников и издержки на них;
  • расширить или реорганизовать бизнес и оптимизировать затраты на сотрудников;
  • улучшить управляемость филиалов и представительств организации.

Цели и задачи кадрового аудита от MSS Legal

Определение ошибок в порядке ведения кадровых документов.

Систематизация недочетов, выявление структурных ошибок.

Разработка плана мероприятий для исправления ошибок и предупреждения их возникновения.

Снижение рисков, связанных с нарушением требований законодательства.

Уменьшение вероятности возникновения трудовых споров.

Модернизация кадровой политики и механизмов управления персоналом.

Не откладывайте вопросы кадрового аудита,

ведь ГИТ может приехать уже завтра…

Оставьте заявку и мы бесплатно проконсультируем Вас!

Стоимость кадрового аудита

Мы предлагаем идеальное предложение «под ключ» для самого взыскательного клиента!

Малый бизнес

до 15 работников

Экспресс-аудит

Цена: 35 000 руб.

Расширенный аудит

Цена: 77 000 руб.

Комплексный аудит

Цена: 105 000 руб.

Аудит-Абсолют

Цена: 210 000 руб.

Средний бизнес

от 16 до 200 работников

Экспресс-аудит

Цена: 140 000 руб.

Расширенный аудит

Цена: 315 000 руб.

Комплексный аудит

Цена: 440 000 руб.

Аудит-Абсолют

Цена: 525 000 руб.

Крупный бизнес

от 201 работника

Экспресс-аудит

Цена: 490 000 руб.

Расширенный аудит

Цена: 840 000 руб.

Комплексный аудит

Цена: 1 120 000 руб.

Аудит-Абсолют

Цена: 1 540 000 руб.

Состав работ

Для каждого тарифного плана предусмотрен определенный набор работ. Однако, это не исчерпывающий перечень, и мы готовы, в рамках индивидуального подхода, оказывать весь необходимый спектр услуг для максимально полного кадрового аудита.

  • Проверка штатного расписания
  • Проверка ПВТР
  • Проверка заключенных с работниками трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним
  • Подготовка заключения с описанием выявленных недостатков и рекомендациями по их устранению
  • Проверка штатного расписания
  • Проверка ПВТР
  • Проверка Положения об оплате труда, Положения о премировании, иных локальных актов, регулирующих оплату труда
  • Проверка заключенных с работниками трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним
  • Проверка правильности ведения и хранения трудовых книжек
  • Подготовка заключения с описанием выявленных недостатков и рекомендациями по их устранению
  • При необходимости — разработка проектов документов с устраненными недостатками
  • Проверка штатного расписания
  • Проверка ПВТР
  • Проверка Положения об оплате труда, Положения о премировании, иных локальных актов, регулирующих оплату труда
  • Проверка заключенных с работниками трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним
  • Проверка правильности ведения и хранения трудовых книжек
  • Проверка всех прочих кадровых документов в организации (Положение о персональных данных, Положение об охране труда, результаты специальной оценки условий труда, гражданско-правовые договоры с исполнителями, табель учета рабочего времени и др.)
  • Подготовка заключения с описанием выявленных недостатков и рекомендациями по их устранению
  • При необходимости — разработка проектов документов с устраненными недостатками
  • Проверка штатного расписания
  • Проверка ПВТР
  • Проверка Положения об оплате труда, Положения о премировании, иных локальных актов, регулирующих оплату труда
  • Проверка заключенных с работниками трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним
  • Проверка правильности ведения и хранения трудовых книжек
  • Проверка всех прочих кадровых документов в организации (Положение о персональных данных, Положение об охране труда, результаты специальной оценки условий труда, гражданско-правовые договоры с исполнителями, табель учета рабочего времени и др.)
  • Подготовка заключения с описанием выявленных недостатков и рекомендациями по их устранению
  • При необходимости — разработка проектов документов с устраненными недостатками
  • Сопровождение работы с персоналом в организации в течение 6 месяцев со дня окончания аудита (консультирование при разработке новых локальных актов, внесении изменений в существующие ЛНА, оформлении трудовых договоров с работниками и гражданско-правовых договоров с исполнителями и др.)

Мы на связи!

Наш опыт, мастерство и интеллект – на страже вашей деловой репутации!

Преимущества проведения аудита с MSS Legal

Основное преимущество нашей компании — исключительный профессионализм партнеров и научный подход к решению проблем наших клиентов.

#1

Экономия бюджета на штрафах ГИТ до 1 млн руб.

#2

Широкая экспертиза в сфере трудового права

#3

100% актуальные методы кадрового аудита

#4

7 дней в неделю на связи

#5

Гибкая ценовая политика

#6

Долгосрочное сотрудничество

Стародумов

Юрий Олегович

starodumov@msslegal.ru

Персональная информация

Михайличенко

Ксения Алексеевна

mihaylichenko@msslegal.ru

Персональная информация

Саурин

Сергей Александрович

saurins@msslegal.ru

Персональная информация

Не откладывайте вопросы кадрового аудита,

ведь ГИТ может приехать уже завтра…

Оставьте заявку и мы бесплатно проконсультируем Вас!